淺談:印后加工管理
2010-09-26 09:08 來源:多普印刷 責編:Victoria
- 摘要:
- 人們現在已普遍認識到,,對于一本高質量的書刊而言,不僅要有較好的制版技術,、精美的印刷效果,,還要有優(yōu)質的裝訂質量,才能與其設計,、內容相得益彰,,才能具有長久的使用和保存價值。
【CPP114】訊:人們現在已普遍認識到,,對于一本高質量的書刊而言,不僅要有較好的制版技術,、精美的印刷效果,,還要有優(yōu)質的裝訂質量,才能與其設計,、內容相得益彰,,才能具有長久的使用和保存價值。
隨著人們對印刷出版物質量和特色的要求越來越高,,以往那種只重視印前,、印刷,而輕視裝訂整飾加工的狀況已發(fā)生了很大改變,。人們現在已普遍認識到,,對于一本高質量的書刊而言,不僅要有較好的制版技術,、精美的印刷效果,,還要有優(yōu)質的裝訂外觀,才能與其設計,、內容相得益彰,才能具有長久的使用和保存價值,。但是由于印后加工產品的種類繁多,、工藝復雜,因此影響產品質量的因素較多,,質量管理難度較大,。筆者認為實施標準化、規(guī)范化生產,,既是產品生產控制的需要,,也是進行規(guī)模化大生產的堅實基礎,。這里筆者結合本人從事印后加工質量管理工作的多年經驗,,對如何提高印后加工質量做一簡要論述。
強化員工質量意識
真正合格的產品要靠全體員工的共同努力,,只有所有參與生產的人員,,其質量意識和自身技術水平提高了,并嚴格依照標準進行生產了,,產品質量的提高才會有保證,,企業(yè)才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。要提高員工的質量意識和技術水平,,可通過教育和培訓的方式來實現,。
1.要讓每位員工認識到提高產品質量的重要意義,,使企業(yè)制定的質量方針不折不扣地落實。要使每位員工都深刻認識到,,沒有質量就沒有今天的工作崗位,,在廣大員工中樹立“質量就是崗位”的觀念和強烈的主人翁意識。
2.組織員工認真學習《質量標準》,、《質量手冊》,、《崗位職責》等,讓每位員工清楚自己生產的產品應達到的質量標準是什么,,知道什么樣的產品是優(yōu)質品,、合格品和和不合格品,通過《質量獎罰辦法》將員工的收入直接與產品質量掛鉤,。
3.進行工藝技術教育,,鼓勵廣大員工鉆研技術。在工芯質量科的組織下對員工進行技術培訓,,組織相關機長參與工藝文件的編寫,,對某些工藝參數進行必要的更新和修改,使其更加貼近實際情況,,增加其權威性,。在科室之間員工之間廣泛開展技術比武,評出先進機臺班組和先進個人,,以此鼓勵員工重視自身技術素質的培養(yǎng)和提高,。
質量意識教育還可以通過會議、廠內簡報,、學習班以及建立質量反饋欄等方法在內部廣泛開展宣傳,、教育。由于印刷企業(yè)是服務性行業(yè),,所以對客戶質量信息反饋要引起重視,,及時組織相關人員對問題進行討論,并提出相應的解決辦法和措施,。每周例會堅持開展質量宣傳,、質量總結,以便加強質量問題的縱向交流力度,。
質量意識教育是一項長期的、艱巨的質量管理工作,。只有將質量意識牢牢扎根于每位員工的思想之中,,質量狀況才會出現質的飛躍。最大限度地調動全體員工抓產品質量的積極性,,最大限度地發(fā)揮每位員工的生產技術水平,,這是質量意識教育的最終目標,。
加強工藝把關制定加工方案
作為印刷企業(yè)的生產管理人員,,只有熟悉待加工的產品和本廠現有的設備狀況,、技術力量,才能制定合理的加工方案,,生產出好的產品。
1.生產管理人員在接到施工單及清樣后,,要先了解工藝要求和所用材料的品質,做出毛樣和施工單及清樣復核,,確認加工時能否達到施工單的既定要求,。
2.根據車間現有的設備狀況、技術力量制定詳細的加工方案,,其中包括加工順序,、工藝方法、材料,、所用設備及質量標準,,并注明產品在各工序生產時所要注意的質量要點,,以便提高機臺人員自查的力度和效果,,進而更好地杜絕質量事故的發(fā)生,,穩(wěn)定和提高產品質量水平,。
3.建立產品工藝,、質量檔案,。隨著技術、市場的發(fā)展,,印后加工也面臨著越來越多的新工藝,、新問題,。企業(yè)員工不僅要熟悉設備的性能也要了解新工藝的要求,還要做好對不同工藝,、不同材料的產品加工時出現的各種情況的記錄,,并對其進行留樣保存,,建立產品工藝檔案。通過對工藝檔案的歸納,、整理與總結,,為生產提供可靠的指導。對檢查中發(fā)現的質量問題及其解決方法進行認真記錄,,建立產品質量檔案,,找到影響產品質量的瓶頸,有針對性地加以解決,,有效避免同樣錯誤重復發(fā)生,。產品工藝、質量檔案作為生產的第一手資料,,可以避免以后少走彎路,,實現產品質量的良性循環(huán),。
科學調度均衡生產
調試工作從表面上看是保證生產正常進行,、任務正常完成,似乎與質量關系不大,。其實不然,,合理、科學的調度,,可以在很大程度上保證產品的質量,。尤其在現在“周期短、質量高”的情況下,,產品周期與質量之間的矜持只能依靠合理,、科學的生產調度安排來解決。
隨著人們對印刷出版物質量和特色的要求越來越高,,以往那種只重視印前,、印刷,而輕視裝訂整飾加工的狀況已發(fā)生了很大改變,。人們現在已普遍認識到,,對于一本高質量的書刊而言,不僅要有較好的制版技術,、精美的印刷效果,,還要有優(yōu)質的裝訂外觀,才能與其設計,、內容相得益彰,才能具有長久的使用和保存價值,。但是由于印后加工產品的種類繁多,、工藝復雜,因此影響產品質量的因素較多,,質量管理難度較大,。筆者認為實施標準化、規(guī)范化生產,,既是產品生產控制的需要,,也是進行規(guī)模化大生產的堅實基礎,。這里筆者結合本人從事印后加工質量管理工作的多年經驗,,對如何提高印后加工質量做一簡要論述。
強化員工質量意識
真正合格的產品要靠全體員工的共同努力,,只有所有參與生產的人員,,其質量意識和自身技術水平提高了,并嚴格依照標準進行生產了,,產品質量的提高才會有保證,,企業(yè)才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。要提高員工的質量意識和技術水平,,可通過教育和培訓的方式來實現,。
1.要讓每位員工認識到提高產品質量的重要意義,,使企業(yè)制定的質量方針不折不扣地落實。要使每位員工都深刻認識到,,沒有質量就沒有今天的工作崗位,,在廣大員工中樹立“質量就是崗位”的觀念和強烈的主人翁意識。
2.組織員工認真學習《質量標準》,、《質量手冊》,、《崗位職責》等,讓每位員工清楚自己生產的產品應達到的質量標準是什么,,知道什么樣的產品是優(yōu)質品,、合格品和和不合格品,通過《質量獎罰辦法》將員工的收入直接與產品質量掛鉤,。
3.進行工藝技術教育,,鼓勵廣大員工鉆研技術。在工芯質量科的組織下對員工進行技術培訓,,組織相關機長參與工藝文件的編寫,,對某些工藝參數進行必要的更新和修改,使其更加貼近實際情況,,增加其權威性,。在科室之間員工之間廣泛開展技術比武,評出先進機臺班組和先進個人,,以此鼓勵員工重視自身技術素質的培養(yǎng)和提高,。
質量意識教育還可以通過會議、廠內簡報,、學習班以及建立質量反饋欄等方法在內部廣泛開展宣傳,、教育。由于印刷企業(yè)是服務性行業(yè),,所以對客戶質量信息反饋要引起重視,,及時組織相關人員對問題進行討論,并提出相應的解決辦法和措施,。每周例會堅持開展質量宣傳,、質量總結,以便加強質量問題的縱向交流力度,。
質量意識教育是一項長期的、艱巨的質量管理工作,。只有將質量意識牢牢扎根于每位員工的思想之中,,質量狀況才會出現質的飛躍。最大限度地調動全體員工抓產品質量的積極性,,最大限度地發(fā)揮每位員工的生產技術水平,,這是質量意識教育的最終目標,。
加強工藝把關制定加工方案
作為印刷企業(yè)的生產管理人員,,只有熟悉待加工的產品和本廠現有的設備狀況,、技術力量,才能制定合理的加工方案,,生產出好的產品。
1.生產管理人員在接到施工單及清樣后,,要先了解工藝要求和所用材料的品質,做出毛樣和施工單及清樣復核,,確認加工時能否達到施工單的既定要求,。
2.根據車間現有的設備狀況、技術力量制定詳細的加工方案,,其中包括加工順序,、工藝方法、材料,、所用設備及質量標準,,并注明產品在各工序生產時所要注意的質量要點,,以便提高機臺人員自查的力度和效果,,進而更好地杜絕質量事故的發(fā)生,,穩(wěn)定和提高產品質量水平,。
3.建立產品工藝,、質量檔案,。隨著技術、市場的發(fā)展,,印后加工也面臨著越來越多的新工藝,、新問題,。企業(yè)員工不僅要熟悉設備的性能也要了解新工藝的要求,還要做好對不同工藝,、不同材料的產品加工時出現的各種情況的記錄,,并對其進行留樣保存,,建立產品工藝檔案。通過對工藝檔案的歸納,、整理與總結,,為生產提供可靠的指導。對檢查中發(fā)現的質量問題及其解決方法進行認真記錄,,建立產品質量檔案,,找到影響產品質量的瓶頸,有針對性地加以解決,,有效避免同樣錯誤重復發(fā)生,。產品工藝、質量檔案作為生產的第一手資料,,可以避免以后少走彎路,,實現產品質量的良性循環(huán),。
科學調度均衡生產
調試工作從表面上看是保證生產正常進行,、任務正常完成,似乎與質量關系不大,。其實不然,,合理、科學的調度,,可以在很大程度上保證產品的質量,。尤其在現在“周期短、質量高”的情況下,,產品周期與質量之間的矜持只能依靠合理,、科學的生產調度安排來解決。
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