新聞出版總署召開2011年度總結表彰大會
2012-02-06 16:53 來源:中國新聞出版網(wǎng)/報 責編:江佳
- 摘要:
- 新聞出版總署2月3日召開2011年度總結表彰大會,32名個人,、5個部門,、5個工作創(chuàng)新項目受到表彰,7名連續(xù)三年考核均為優(yōu)秀等次的干部記三等功,。新聞出版總署署長柳斌杰出席會議并作重要講話,。
【CPP114】訊:為了總結工作,、表彰先進,振奮精神,、比學趕超,,營造出更加昂揚向上的精神氛圍,新聞出版總署2月3日召開2011年度總結表彰大會,,32名個人,、5個部門、5個工作創(chuàng)新項目受到表彰,,7名連續(xù)三年考核均為優(yōu)秀等次的干部記三等功,。新聞出版總署署長柳斌杰出席會議并作重要講話。柳斌杰強調,,要以干部隊伍建設、執(zhí)政能力建設,、基本素質建設為重點,,大力加強機關建設。
總署副署長鄔書林宣讀了表彰決定,,副署長孫壽山主持會議并對考核情況作了簡要介紹,,中紀委駐總署紀檢組組長宋明昌通報了2011年度總署受到中央及有關部委表彰的34個集體和個人名單。
柳斌杰首先代表總署黨組向獲表彰集體和個人表示熱烈祝賀,,向為推動新聞出版改革發(fā)展付出艱辛努力的廣大干部職工表示誠摯問候和崇高敬意,。他說,2011年是“十二五”的開局之年,,總署廣大干部職工在黨組的正確領導下,,高舉旗幟,,圍繞主題與主線,,凝神聚力,、攻堅克難,,搶抓機遇、開拓創(chuàng)新,,全面完成了黨中央、國務院交給我們的各項任務,,為新聞出版強國建設作出了新貢獻,,為進一步貫徹落實十七屆六中全會精神,為實現(xiàn)新聞出版業(yè)“十二五”時期各項工作打下了良好基礎,,繼續(xù)發(fā)揮了主陣地,、排頭兵、主力軍,、領跑者作用,,受到了中央領導同志的充分肯定,。
柳斌杰指出,,要大力加強干部隊伍建設,,這是機關建設的基礎,。近年來,總署黨組高度重視干部隊伍建設,,不斷深化干部人事制度改革,為干部成長創(chuàng)造有利條件,、營造良好環(huán)境、拓展更大空間,,總署各級領導班子及時得到充實,,干部隊伍整體素質明顯增強,,為新聞出版改革發(fā)展各項工作順利開展奠定了堅實基礎,提供了切實保證,。今后要繼續(xù)深化干部人事制度改革,,必須在選準用好上下工夫,,進一步完善選人用人機制;在培育鍛煉上下工夫,,進一步為干部成長創(chuàng)造有利條件;在考核管理上下工夫,,進一步從嚴管理干部;在科學服務上下工夫,,進一步提高組織工作滿意度,;在機關建設上下工夫,,進一步營造良好工作氛圍。
柳斌杰強調,,要大力加強執(zhí)政能力建設,這是機關建設的關鍵環(huán)節(jié),。機關各級干部要成為領導文化建設的骨干力量,必須切實提高5個方面的能力:一是要大力提高把握文化建設方向的能力,,必須堅持社會主義核心價值體系,,必須堅持“二為”方向和“雙百”方針,,必須堅持“三貼近”,必須堅持社會效益與經濟效益相統(tǒng)一,,必須堅持繼承傳統(tǒng)與創(chuàng)新相結合,必須堅持引進來與走出去相結合,;二是要大力提高領導文化改革發(fā)展的決策能力,必須在深化體制改革,、轉變發(fā)展方式的重要時刻,要做到科學決策,;三是要大力提高解決實際問題的能力,必須清醒認識,、準確把握,、認真研究解決改革發(fā)展中面臨的突出矛盾和現(xiàn)實問題;四是要大力提高創(chuàng)新能力,,必須深刻認識到新科技、新技術帶來的挑戰(zhàn),,提升運用科技力量推動行業(yè)改革發(fā)展的能力,大膽創(chuàng)新,,鼓勵突破,,創(chuàng)造新的工作經驗;五是要大力提高依法行政的能力,,為新聞出版業(yè)大發(fā)展大繁榮營造良好的市場環(huán)境。
柳斌杰指出,,要大力加強基本素質建設,這是機關建設的前提條件,。只有高素質的干部才能造就高素質的機關,,只有高素質的機關才能創(chuàng)造高質量的業(yè)績。要做領導和推動新聞出版改革發(fā)展的行家里手,,必須講政治,、顧大局,切實把握先進文化的前進方向,,培養(yǎng)全局觀念和戰(zhàn)略眼光;必須有文化,、懂經濟,學會用文化的辦法管理文化,,用經濟的手段發(fā)展文化,;必須善管理,、勇創(chuàng)新,通過學習中央關于社會管理的一系列精神,、辦法,,轉變管理方式,,增強管理的針對性和有效性,;必須能吃苦,、肯實干,,在各項工作中不搞形式主義,、不做表面文章,,說實話、干實事,,以對黨對人民事業(yè)高度負責的態(tài)度真正履行好職責;必須講廉潔,、重自律,,牢固樹立正確的權力觀、地位觀,、利益觀,,不斷增強法律觀念,切實規(guī)范從政行為,,營造風清氣正的環(huán)境和氛圍,。
總署機關全體公務員,署直單位領導班子成員,、人事處長和黨辦主任參加了會議,。
總署副署長鄔書林宣讀了表彰決定,,副署長孫壽山主持會議并對考核情況作了簡要介紹,,中紀委駐總署紀檢組組長宋明昌通報了2011年度總署受到中央及有關部委表彰的34個集體和個人名單。
柳斌杰首先代表總署黨組向獲表彰集體和個人表示熱烈祝賀,,向為推動新聞出版改革發(fā)展付出艱辛努力的廣大干部職工表示誠摯問候和崇高敬意,。他說,2011年是“十二五”的開局之年,,總署廣大干部職工在黨組的正確領導下,,高舉旗幟,,圍繞主題與主線,,凝神聚力,、攻堅克難,,搶抓機遇、開拓創(chuàng)新,,全面完成了黨中央、國務院交給我們的各項任務,,為新聞出版強國建設作出了新貢獻,,為進一步貫徹落實十七屆六中全會精神,為實現(xiàn)新聞出版業(yè)“十二五”時期各項工作打下了良好基礎,,繼續(xù)發(fā)揮了主陣地,、排頭兵、主力軍,、領跑者作用,,受到了中央領導同志的充分肯定,。
柳斌杰指出,,要大力加強干部隊伍建設,,這是機關建設的基礎,。近年來,總署黨組高度重視干部隊伍建設,,不斷深化干部人事制度改革,為干部成長創(chuàng)造有利條件,、營造良好環(huán)境、拓展更大空間,,總署各級領導班子及時得到充實,,干部隊伍整體素質明顯增強,,為新聞出版改革發(fā)展各項工作順利開展奠定了堅實基礎,提供了切實保證,。今后要繼續(xù)深化干部人事制度改革,,必須在選準用好上下工夫,,進一步完善選人用人機制;在培育鍛煉上下工夫,,進一步為干部成長創(chuàng)造有利條件;在考核管理上下工夫,,進一步從嚴管理干部;在科學服務上下工夫,,進一步提高組織工作滿意度,;在機關建設上下工夫,,進一步營造良好工作氛圍。
柳斌杰強調,,要大力加強執(zhí)政能力建設,這是機關建設的關鍵環(huán)節(jié),。機關各級干部要成為領導文化建設的骨干力量,必須切實提高5個方面的能力:一是要大力提高把握文化建設方向的能力,,必須堅持社會主義核心價值體系,,必須堅持“二為”方向和“雙百”方針,,必須堅持“三貼近”,必須堅持社會效益與經濟效益相統(tǒng)一,,必須堅持繼承傳統(tǒng)與創(chuàng)新相結合,必須堅持引進來與走出去相結合,;二是要大力提高領導文化改革發(fā)展的決策能力,必須在深化體制改革,、轉變發(fā)展方式的重要時刻,要做到科學決策,;三是要大力提高解決實際問題的能力,必須清醒認識,、準確把握,、認真研究解決改革發(fā)展中面臨的突出矛盾和現(xiàn)實問題;四是要大力提高創(chuàng)新能力,,必須深刻認識到新科技、新技術帶來的挑戰(zhàn),,提升運用科技力量推動行業(yè)改革發(fā)展的能力,大膽創(chuàng)新,,鼓勵突破,,創(chuàng)造新的工作經驗;五是要大力提高依法行政的能力,,為新聞出版業(yè)大發(fā)展大繁榮營造良好的市場環(huán)境。
柳斌杰指出,,要大力加強基本素質建設,這是機關建設的前提條件,。只有高素質的干部才能造就高素質的機關,,只有高素質的機關才能創(chuàng)造高質量的業(yè)績。要做領導和推動新聞出版改革發(fā)展的行家里手,,必須講政治,、顧大局,切實把握先進文化的前進方向,,培養(yǎng)全局觀念和戰(zhàn)略眼光;必須有文化,、懂經濟,學會用文化的辦法管理文化,,用經濟的手段發(fā)展文化,;必須善管理,、勇創(chuàng)新,通過學習中央關于社會管理的一系列精神,、辦法,,轉變管理方式,,增強管理的針對性和有效性,;必須能吃苦,、肯實干,,在各項工作中不搞形式主義,、不做表面文章,,說實話、干實事,,以對黨對人民事業(yè)高度負責的態(tài)度真正履行好職責;必須講廉潔,、重自律,,牢固樹立正確的權力觀、地位觀,、利益觀,,不斷增強法律觀念,切實規(guī)范從政行為,,營造風清氣正的環(huán)境和氛圍,。
總署機關全體公務員,署直單位領導班子成員,、人事處長和黨辦主任參加了會議,。
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