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上海薔薇印刷成為首家幸福企業(yè)示范創(chuàng)建單位
2012-02-14 09:35 來源:荊州新聞網(wǎng) 責(zé)編:王岑
- 摘要:
- 2012年2月12號(hào),幸福企業(yè)理論奠基人盧俊卿啟動(dòng)上海首家創(chuàng)建幸福企業(yè)示范單位,。上海薔薇印刷有限公司作為上海首家幸福企業(yè)示范創(chuàng)建單位舉辦了溫馨的啟動(dòng)儀式,。盧俊卿先生出席并主持了幸福企業(yè)滬商電視論壇。
【CPP114】訊:2012年2月12號(hào),幸福企業(yè)理論奠基人盧俊卿啟動(dòng)上海首家創(chuàng)建幸福企業(yè)示范單位,。上海薔薇印刷有限公司作為上海首家幸福企業(yè)示范創(chuàng)建單位舉辦了溫馨的啟動(dòng)儀式,。盧俊卿先生出席并主持了幸福企業(yè)滬商電視論壇。
上海薔薇印刷有限公司董事長王輝北告訴記者:幸福文明時(shí)代已經(jīng)來臨,,只有幸福企業(yè)才會(huì)有未來,,建設(shè)幸福企業(yè)將成為企業(yè)的必修課,被動(dòng)做不如主動(dòng)做,,遲做不如早做,,早做不如就做。期待更多的有識(shí)之士加入到建設(shè)幸福企業(yè)的大潮中來,,一起努力,,一起改變,一起幸福!
盧俊卿先生是幸福企業(yè)理論的奠基人與成功的實(shí)踐者,。這一幸福企業(yè)理論自2009年推出以來,,得到了企業(yè)家們的熱烈追捧,數(shù)十場演講場場火爆,。隨著幸福企業(yè)理論的不斷深入人心,,《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》一書也炙手可熱。2011年12月,,第一本樣書以30萬的天價(jià)被一企業(yè)家收藏,。今年1月,新書上市第二周,,即成為全國最大書城北京西單圖書大廈暢銷書第一名,。據(jù)悉,現(xiàn)在第一版已近告罄,,第二版將于本月中旬上市,。2月12日,《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》一書在南京火爆簽售,書店300冊存書被搶購一空,。訂購達(dá)700多冊,。
更為難得的是,很多企業(yè)迅速響應(yīng)盧俊卿創(chuàng)建幸福企業(yè)的倡議,。1月15日,,盧俊卿在張家口啟動(dòng)了全國首家創(chuàng)建幸福企業(yè)示范單位,2月10日啟動(dòng)了保定市首家創(chuàng)建幸福企業(yè)示范單位,。2月11日,,啟動(dòng)了江蘇首家創(chuàng)建幸福企業(yè)示范單位。今天又在這里啟動(dòng)了上海首家創(chuàng)建幸福企業(yè)示范單位,。一個(gè)理論如此快速被引入實(shí)踐,,實(shí)屬罕見�,?梢灶A(yù)見,,一場建設(shè)幸福企業(yè)的大潮必將在中國大地迅速興起,幸福企業(yè)必將在大江南北雨后春筍般涌現(xiàn),。
從《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》一書中可以看到,,盧俊卿的幸福企業(yè)理論顛覆了企業(yè)管理學(xué)界以往關(guān)于企業(yè)核心競爭力的學(xué)術(shù)觀點(diǎn),首次提出“幸福力才是終極的企業(yè)核心競爭力”,,“幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)”,,并強(qiáng)調(diào)“企業(yè)是為員工(老板也是員工)謀幸福的公器,而不是為老板賺錢的私器”;“企業(yè)應(yīng)該追求幸福最大化,,而不是利潤最大化”;“幸福企業(yè)是用心建設(shè)的,,而不是用錢建設(shè)的”。“幸福企業(yè)是企業(yè)文化的至高點(diǎn)”;“人性化與制度化的最佳平衡是管理的最高境界”,。他還創(chuàng)造性的提出了幸福企業(yè)的五項(xiàng)指標(biāo):快樂工作,,共同富裕,共同發(fā)展,,受人尊敬,健康長壽,,得到學(xué)術(shù)界和企業(yè)界的高度評價(jià),。
上海薔薇印刷有限公司董事長王輝北告訴記者:幸福文明時(shí)代已經(jīng)來臨,,只有幸福企業(yè)才會(huì)有未來,,建設(shè)幸福企業(yè)將成為企業(yè)的必修課,被動(dòng)做不如主動(dòng)做,,遲做不如早做,,早做不如就做。期待更多的有識(shí)之士加入到建設(shè)幸福企業(yè)的大潮中來,,一起努力,,一起改變,一起幸福!
盧俊卿先生是幸福企業(yè)理論的奠基人與成功的實(shí)踐者,。這一幸福企業(yè)理論自2009年推出以來,,得到了企業(yè)家們的熱烈追捧,數(shù)十場演講場場火爆,。隨著幸福企業(yè)理論的不斷深入人心,,《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》一書也炙手可熱。2011年12月,,第一本樣書以30萬的天價(jià)被一企業(yè)家收藏,。今年1月,新書上市第二周,,即成為全國最大書城北京西單圖書大廈暢銷書第一名,。據(jù)悉,現(xiàn)在第一版已近告罄,,第二版將于本月中旬上市,。2月12日,《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》一書在南京火爆簽售,書店300冊存書被搶購一空,。訂購達(dá)700多冊,。
更為難得的是,很多企業(yè)迅速響應(yīng)盧俊卿創(chuàng)建幸福企業(yè)的倡議,。1月15日,,盧俊卿在張家口啟動(dòng)了全國首家創(chuàng)建幸福企業(yè)示范單位,2月10日啟動(dòng)了保定市首家創(chuàng)建幸福企業(yè)示范單位,。2月11日,,啟動(dòng)了江蘇首家創(chuàng)建幸福企業(yè)示范單位。今天又在這里啟動(dòng)了上海首家創(chuàng)建幸福企業(yè)示范單位,。一個(gè)理論如此快速被引入實(shí)踐,,實(shí)屬罕見�,?梢灶A(yù)見,,一場建設(shè)幸福企業(yè)的大潮必將在中國大地迅速興起,幸福企業(yè)必將在大江南北雨后春筍般涌現(xiàn),。
從《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》一書中可以看到,,盧俊卿的幸福企業(yè)理論顛覆了企業(yè)管理學(xué)界以往關(guān)于企業(yè)核心競爭力的學(xué)術(shù)觀點(diǎn),首次提出“幸福力才是終極的企業(yè)核心競爭力”,,“幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)”,,并強(qiáng)調(diào)“企業(yè)是為員工(老板也是員工)謀幸福的公器,而不是為老板賺錢的私器”;“企業(yè)應(yīng)該追求幸福最大化,,而不是利潤最大化”;“幸福企業(yè)是用心建設(shè)的,,而不是用錢建設(shè)的”。“幸福企業(yè)是企業(yè)文化的至高點(diǎn)”;“人性化與制度化的最佳平衡是管理的最高境界”,。他還創(chuàng)造性的提出了幸福企業(yè)的五項(xiàng)指標(biāo):快樂工作,,共同富裕,共同發(fā)展,,受人尊敬,健康長壽,,得到學(xué)術(shù)界和企業(yè)界的高度評價(jià),。
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