在其提供的投訴材料中記者了解到,，2000年9月，在市政府的安排與部署下,，“景德鎮(zhèn)印刷包裝機械有限公司”由國有公司改制為私營公司,，即現(xiàn)在的“江西中景集團有限公司”。
 

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    在改制中,，根據(jù)（景國企字2000）1號文件的方式,，將原國有公司的44%凈資產(chǎn)2896.52萬元界定為“職工產(chǎn)權(quán)”，并減除了私營公司相對應(yīng)的收購價格,，將這筆資產(chǎn)留在改制后的“中景集團”,。

    無償使用巨額“職工產(chǎn)權(quán)”12年

    當(dāng)時的印刷包裝機械有限公司職工認(rèn)為，這筆“職工產(chǎn)權(quán)”的2896.52萬元是原用人單位即國有“景德鎮(zhèn)印刷包裝有限公司”對自己這些解除國有身份勞動合同的職工的經(jīng)濟補償,。他們認(rèn)為私營企業(yè)主接管公司后應(yīng)當(dāng)拿出相對應(yīng)的資金代表政府支付給相關(guān)職工,，以用作解除國有勞動合同的補償，或者在征求職工意見的前提下,，將這筆資產(chǎn)轉(zhuǎn)為職工個人股權(quán),，在日后的經(jīng)營過程中支付股權(quán)收益或合理地資產(chǎn)使用費給職工。然而,，中景集團董事長在改制后的12年間一直無償使用著這筆“職工產(chǎn)權(quán)”,。

    偷天換日職工產(chǎn)權(quán)處理不明確

    在國景企字[2000]1號文件中提到，所謂職工產(chǎn)權(quán)可全部作為職工社會保障基金,，解決職工養(yǎng)老保險,、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和工傷保險等社會保障,。但是當(dāng)時“景德鎮(zhèn)印刷包裝機械有限公司”的所有職工在與中景集團形成新的勞動關(guān)系后都與新的用人單位共同承擔(dān)了社會保障金的繳納,，沒有用到這筆“職工產(chǎn)權(quán)”。如今所謂的“職工產(chǎn)權(quán)”去向發(fā)人深思,。

    “職工產(chǎn)權(quán)”沒有落實成為問題關(guān)鍵

    當(dāng)時的政府只是粗略的界定“職工產(chǎn)權(quán)”,，既沒有責(zé)成改制后的私營公司如何將“職工產(chǎn)權(quán)”落實到在職的員工個人，也沒有監(jiān)督好這筆資金的進一步處理,，導(dǎo)致這筆“職工產(chǎn)權(quán)”長期被私營企業(yè)主長期無償占用,。

    隨后記者來到中景集團，希望就此事對中景集團現(xiàn)董事長進行采訪了解,，但是卻被拒之門外,。

    有關(guān)此事本網(wǎng)將進一步關(guān)注。