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缺工!600職位搶32畢業(yè)生
2010-03-09 11:17 來源:南方都市報 責(zé)編:Victoria
- 摘要:
- 招聘企業(yè)之一,、深圳市毅盛印刷制品廠負(fù)責(zé)人鄭先生說,,其公司工人缺口達(dá)300多人�,!斑@次從深圳過來招聘畢業(yè)生,,是我們招工的途徑之一�,!编嵪壬f,,學(xué)生成為工人后,流動性比較小,,其工廠提供了十多個崗位,,工資待遇比去年同期提高了10%�,!�
【CPP114】訊:3月6日,,位于惠陽區(qū)的惠州市新華印刷職業(yè)技術(shù)學(xué)校2010年畢業(yè)生(春季)供需見面上,,所出現(xiàn)的現(xiàn)象證明了珠三角如今缺工的現(xiàn)象有多嚴(yán)重:來自珠三角地區(qū)的21家印刷企業(yè)到該校爭搶春季畢業(yè)的32名學(xué)生,提供的崗位卻達(dá)600多個,,還爭相提高福利待遇,,現(xiàn)場簽約的學(xué)生卻很少,不少畢業(yè)生大喊選擇多很迷茫,,校方也感嘆此現(xiàn)象是首次發(fā)生,。
企業(yè):工資提高10%仍遇冷
3月6日上午,記者在新華印刷學(xué)校校園內(nèi)看到,,來自深圳,、東莞、中山及惠州市等珠三角地區(qū)的印刷企業(yè)有21家,,向該校畢業(yè)生提供文員,、印刷,、版房、木樣,、切紙等崗位600多個,。與需求量相比,進(jìn)場求職者的人數(shù)很懸殊———該校今年春季畢業(yè)學(xué)生只有32人,,成了進(jìn)場企業(yè)的“香餑餑”,。而該校不少往屆畢業(yè)生也回校重新求職。
記者了解到,,為了能搶到畢業(yè)生,,不少企業(yè)紛紛提高月薪待遇,將去年同期工資提高10%-20%,,學(xué)徒底薪有1000元,,技術(shù)工底薪最高達(dá)到2300元。
招聘企業(yè)之一,、深圳市毅盛印刷制品廠負(fù)責(zé)人鄭先生說,,其公司工人缺口達(dá)300多人。“這次從深圳過來招聘畢業(yè)生,,是我們招工的途徑之一,。”鄭先生說,學(xué)生成為工人后,,流動性比較小,,其工廠提供了十多個崗位,工資待遇比去年同期提高了10%,。”
記者發(fā)現(xiàn),,大多數(shù)招聘企業(yè)檔口前少有學(xué)生光顧,一些招聘人員甚至與尚未畢業(yè)的學(xué)生攀談起來,。往屆畢業(yè)生小劉也回校找工作,,他說,“這種現(xiàn)象我以前從來沒有見到過”,。
學(xué)生:崗位多怕挑錯很迷茫
面對21家企業(yè)提供的600多個崗位,不少學(xué)生稱崗位太多導(dǎo)致了選擇難,,初次選擇便陷入迷茫,。
該校惠東籍學(xué)生盧志勇,,學(xué)的是印刷專業(yè),。他說,對工作月薪的期待在2500元左右,,崗位要求切合所學(xué)專業(yè),,如印后,、絲印等,但對選擇哪個企業(yè),,他卻犯難了,。“進(jìn)場的有深圳、東莞,、中山等城市的企業(yè),,且給出的條件都很誘人,我一下子就迷茫了,,不知道選擇哪家,,怕選錯了。”盧志勇說,。
學(xué)校:學(xué)分不夠無奈說“對不起”
當(dāng)天的招聘會結(jié)束后,,新華印刷學(xué)校董事長姚志強(qiáng)告訴記者,該校辦學(xué)十年來,,每年就業(yè)率都還不錯,,很多學(xué)生畢業(yè)后都可以找到不錯的工作。當(dāng)天的招聘會上,,除了32名春季畢業(yè)生,,還有40多名往屆畢業(yè)生因?yàn)橄霌Q工作也回來參加招聘會,基本近80人都與用人單位達(dá)成就業(yè)意向,。
姚志強(qiáng)說,,此次招聘會上,有的學(xué)生學(xué)分還不夠,,尚未達(dá)到畢業(yè)標(biāo)準(zhǔn),,他不得不向進(jìn)場企業(yè)說“對不起”。因此,,當(dāng)場簽約的學(xué)生也很少,。該校今年秋天還有300名學(xué)生畢業(yè),屆時還會舉行大型校園招聘會,。
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600龍門人愿到仲愷工作
月5日,,仲愷高新區(qū)管委會首次率企業(yè)走進(jìn)龍門,在縣城東較廣場舉行大型春季企業(yè)用工招聘會,,共提供崗位1萬多個,,現(xiàn)場達(dá)成意向的有1100多人。
龍門縣勞動局局長游國森介紹,,他們包車將求職者免費(fèi)從各鄉(xiāng)鎮(zhèn)拉到縣城來,,并免費(fèi)提供午餐。當(dāng)天,,仲愷高新區(qū)前來招聘的企業(yè)有80家,,以電子類為主,,龍門本地的招聘企業(yè)有41家,以服務(wù)業(yè)為主,。據(jù)初步統(tǒng)計(jì),,現(xiàn)場總共來了3000多人,達(dá)成用工意向的有1100多人,,其中近600人愿意去仲愷就職,。
在招聘會現(xiàn)場,有不少招工者是家人陪同來的,,有的是爺爺陪著孫女,,還有的是小兩口手挽手。之前在廣州一家酒樓上班的小廖由朋友陪著過來,,想看看是否有合適的工作可以讓他留在家鄉(xiāng),。他說不想再做服務(wù)業(yè),想換到工廠去做工,�,?吹竭@次招聘的都是以電子類企業(yè)為主,他又比較了下待遇,,說:“我覺得仲愷和龍門的工廠待遇都差不多,,普工都是1500元至2000元。如果這樣我可能會留在龍門,。”他希望高新區(qū)企業(yè)待遇能再高一點(diǎn),。
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記者了解到,,為了能搶到畢業(yè)生,,不少企業(yè)紛紛提高月薪待遇,將去年同期工資提高10%-20%,,學(xué)徒底薪有1000元,,技術(shù)工底薪最高達(dá)到2300元。
招聘企業(yè)之一,、深圳市毅盛印刷制品廠負(fù)責(zé)人鄭先生說,,其公司工人缺口達(dá)300多人。“這次從深圳過來招聘畢業(yè)生,,是我們招工的途徑之一,。”鄭先生說,學(xué)生成為工人后,,流動性比較小,,其工廠提供了十多個崗位,工資待遇比去年同期提高了10%,。”
記者發(fā)現(xiàn),,大多數(shù)招聘企業(yè)檔口前少有學(xué)生光顧,一些招聘人員甚至與尚未畢業(yè)的學(xué)生攀談起來,。往屆畢業(yè)生小劉也回校找工作,,他說,“這種現(xiàn)象我以前從來沒有見到過”,。
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姚志強(qiáng)說,,此次招聘會上,有的學(xué)生學(xué)分還不夠,,尚未達(dá)到畢業(yè)標(biāo)準(zhǔn),,他不得不向進(jìn)場企業(yè)說“對不起”。因此,,當(dāng)場簽約的學(xué)生也很少,。該校今年秋天還有300名學(xué)生畢業(yè),屆時還會舉行大型校園招聘會,。
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在招聘會現(xiàn)場,有不少招工者是家人陪同來的,,有的是爺爺陪著孫女,,還有的是小兩口手挽手。之前在廣州一家酒樓上班的小廖由朋友陪著過來,,想看看是否有合適的工作可以讓他留在家鄉(xiāng),。他說不想再做服務(wù)業(yè),想換到工廠去做工,�,?吹竭@次招聘的都是以電子類企業(yè)為主,他又比較了下待遇,,說:“我覺得仲愷和龍門的工廠待遇都差不多,,普工都是1500元至2000元。如果這樣我可能會留在龍門,。”他希望高新區(qū)企業(yè)待遇能再高一點(diǎn),。
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