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寧波工資:印刷僅略高于簡單體力勞動
2010-04-07 09:36 來源:必勝網(wǎng) 責(zé)編:樂軒
- 摘要:
- 根據(jù)寧波市勞動和社會保障局昨日發(fā)布的初次就業(yè)大中專畢業(yè)生工資指導(dǎo)價位顯示,,一些技術(shù)含量較大,、綜合管理能力要求較高的工種收入較高,月收入超過2000元(含2000元)的有34個工種,,23個工種的月薪要低于1500元,,包括打字員、裝配鉗工,、收發(fā)員,、辦公設(shè)備維修工和收銀員等。
【CPP114】訊:寧波今年342個工種工資指導(dǎo)價印刷居后
與企業(yè)談工資,月薪要多少合適,?這個讓大學(xué)畢業(yè)生撓頭的問題有了參考答案,。2010年3月29日,寧波市勞動和社會保障局公布了2010年度寧波市區(qū)企業(yè)人力資源市場工資指導(dǎo)價位,。
本次公布的工資指導(dǎo)價位,,共涉及342個工種13大行業(yè),以及122個初次就業(yè)大中專畢業(yè)生工資指導(dǎo)價,,同時還公布了不同專業(yè)(技術(shù))等級,、不同學(xué)歷和不同登記注冊類型企業(yè)工資指導(dǎo)價。值得印刷行業(yè)關(guān)注的是,,印前處理工工資的高位數(shù),、中位數(shù)和平均數(shù)均低于簡單體力勞動工的相應(yīng)工資,;印刷操作工工資的高位數(shù)同樣低于簡單體力勞動工,,低位數(shù)與簡單體力勞動工的同等工資相當(dāng)。這個現(xiàn)象值得印刷行業(yè)人士深思,。
大多數(shù)工種工資比去年有提高
這次抽樣,,調(diào)查了全寧波市13個行業(yè)中生產(chǎn)經(jīng)營正常和工資分配制度較完善的825個不同經(jīng)濟成分企業(yè)、共5.46萬余名全年正常上班的職工2009年工資收入情況,,基本涵蓋了寧波市現(xiàn)有的工種崗位,。
在全日制就業(yè)人員工資指導(dǎo)價位中,,年工資指導(dǎo)價平均數(shù)排名前五位的依次為:船舶業(yè)務(wù)員、銀行信托業(yè)務(wù)員,、銀行外匯管理員,、企業(yè)經(jīng)理(廠長)、其他銀行業(yè)務(wù)人員,,年工資指導(dǎo)價平均數(shù)分別為23.6萬,、15.66萬、13.03萬,、12.59萬,、12.4萬。
前五名職業(yè)里,,有三個都是銀行業(yè)的職位,,有關(guān)部門解釋,這一方面是因為現(xiàn)在寧波老百姓熱衷理財,,另一方面則跟寧波市的外貿(mào)企業(yè)去年為了開拓國內(nèi)國際市場,,與銀行頻繁對接有關(guān)。
對比去年和今年的工資指導(dǎo)價可以發(fā)現(xiàn),,大多數(shù)工種的工資比去年有小幅提高,。
房產(chǎn)、工程技術(shù)收入上調(diào),,導(dǎo)游,、服務(wù)業(yè)排名倒數(shù)
在公布的指導(dǎo)價位中,房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)人員的收入再次全線上調(diào),,房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)人員年工資平均數(shù)從37747元上漲到44680元,,而不動產(chǎn)銷售員的年工資平均數(shù)則從20823元上漲到100569元;而因為寧波地鐵開建,,與之相關(guān)的工種收入也開始大幅提高,,交通工程技術(shù)人員、電氣工程技術(shù)人員的年工資平均數(shù)都有所上調(diào),。
導(dǎo)游的收入則比較低,,年工資高位數(shù)只有14680元,據(jù)分析,,這是因為勞動部門收集來的數(shù)據(jù)是以旅行社給導(dǎo)游發(fā)的工資為主,,而導(dǎo)游更多的收入并不在這一塊。
和去年一樣,,服務(wù)行業(yè)的職工工資仍然比較低,。而其他營養(yǎng)配餐人員、蔬菜加工工、制鞋工等工種的工資平均數(shù)也排在排行榜的倒數(shù)幾位,。
工資額和職稱,、技術(shù)等級成正比
另外,工資隨著專業(yè)職稱和技術(shù)等級往上漲,。
具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)者工資最高,,高位數(shù)達39.06萬元,平均數(shù)為12.91萬元,,未評定技術(shù)職務(wù)人員年薪高位數(shù)11.21萬元,,平均數(shù)為3.44萬元。
分等級技工的工資指導(dǎo)價也大體遵循這一規(guī)律,。
其中,,高級技師的年薪高位數(shù)為16.04萬元,平均數(shù)為5.72萬元,;初級工的高位數(shù)為4.98萬元,,平均數(shù)為2.35萬元。
高校畢業(yè)生工資有參照價位
剛參加工作的高校畢業(yè)生,,應(yīng)聘時該開多少工資,?參照2010年初次就業(yè)大中專畢業(yè)生工資指導(dǎo)價位,碩士,、本科,、大專、高中及中專技校畢業(yè)生的平均月薪分別為:3212元,、2111元,、1742元、1641元,,工資隨學(xué)歷上升,。
根據(jù)寧波市勞動和社會保障局昨日發(fā)布的初次就業(yè)大中專畢業(yè)生工資指導(dǎo)價位顯示,一些技術(shù)含量較大,、綜合管理能力要求較高的工種收入較高,,月收入超過2000元(含2000元)的有34個工種,23個工種的月薪要低于1500元,,包括打字員,、裝配鉗工、收發(fā)員,、辦公設(shè)備維修工和收銀員等,。
另外,勞動保障部門也提醒廣大市民,,勞動力市場工資指導(dǎo)價是向社會公布的一種勞動力工資價格信號,,并非政府部門頒布的工資標(biāo)準(zhǔn),因此僅供企業(yè)和勞動者在商定工資報酬時作參考,,沒有強制執(zhí)行的效力,。
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本次公布的工資指導(dǎo)價位,,共涉及342個工種13大行業(yè),以及122個初次就業(yè)大中專畢業(yè)生工資指導(dǎo)價,,同時還公布了不同專業(yè)(技術(shù))等級,、不同學(xué)歷和不同登記注冊類型企業(yè)工資指導(dǎo)價。值得印刷行業(yè)關(guān)注的是,,印前處理工工資的高位數(shù),、中位數(shù)和平均數(shù)均低于簡單體力勞動工的相應(yīng)工資,;印刷操作工工資的高位數(shù)同樣低于簡單體力勞動工,,低位數(shù)與簡單體力勞動工的同等工資相當(dāng)。這個現(xiàn)象值得印刷行業(yè)人士深思,。
大多數(shù)工種工資比去年有提高
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在全日制就業(yè)人員工資指導(dǎo)價位中,,年工資指導(dǎo)價平均數(shù)排名前五位的依次為:船舶業(yè)務(wù)員、銀行信托業(yè)務(wù)員,、銀行外匯管理員,、企業(yè)經(jīng)理(廠長)、其他銀行業(yè)務(wù)人員,,年工資指導(dǎo)價平均數(shù)分別為23.6萬,、15.66萬、13.03萬,、12.59萬,、12.4萬。
前五名職業(yè)里,,有三個都是銀行業(yè)的職位,,有關(guān)部門解釋,這一方面是因為現(xiàn)在寧波老百姓熱衷理財,,另一方面則跟寧波市的外貿(mào)企業(yè)去年為了開拓國內(nèi)國際市場,,與銀行頻繁對接有關(guān)。
對比去年和今年的工資指導(dǎo)價可以發(fā)現(xiàn),,大多數(shù)工種的工資比去年有小幅提高,。
房產(chǎn)、工程技術(shù)收入上調(diào),,導(dǎo)游,、服務(wù)業(yè)排名倒數(shù)
在公布的指導(dǎo)價位中,房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)人員的收入再次全線上調(diào),,房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)人員年工資平均數(shù)從37747元上漲到44680元,,而不動產(chǎn)銷售員的年工資平均數(shù)則從20823元上漲到100569元;而因為寧波地鐵開建,,與之相關(guān)的工種收入也開始大幅提高,,交通工程技術(shù)人員、電氣工程技術(shù)人員的年工資平均數(shù)都有所上調(diào),。
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和去年一樣,,服務(wù)行業(yè)的職工工資仍然比較低,。而其他營養(yǎng)配餐人員、蔬菜加工工、制鞋工等工種的工資平均數(shù)也排在排行榜的倒數(shù)幾位,。
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分等級技工的工資指導(dǎo)價也大體遵循這一規(guī)律,。
其中,,高級技師的年薪高位數(shù)為16.04萬元,平均數(shù)為5.72萬元,;初級工的高位數(shù)為4.98萬元,,平均數(shù)為2.35萬元。
高校畢業(yè)生工資有參照價位
剛參加工作的高校畢業(yè)生,,應(yīng)聘時該開多少工資,?參照2010年初次就業(yè)大中專畢業(yè)生工資指導(dǎo)價位,碩士,、本科,、大專、高中及中專技校畢業(yè)生的平均月薪分別為:3212元,、2111元,、1742元、1641元,,工資隨學(xué)歷上升,。
根據(jù)寧波市勞動和社會保障局昨日發(fā)布的初次就業(yè)大中專畢業(yè)生工資指導(dǎo)價位顯示,一些技術(shù)含量較大,、綜合管理能力要求較高的工種收入較高,,月收入超過2000元(含2000元)的有34個工種,23個工種的月薪要低于1500元,,包括打字員,、裝配鉗工、收發(fā)員,、辦公設(shè)備維修工和收銀員等,。
另外,勞動保障部門也提醒廣大市民,,勞動力市場工資指導(dǎo)價是向社會公布的一種勞動力工資價格信號,,并非政府部門頒布的工資標(biāo)準(zhǔn),因此僅供企業(yè)和勞動者在商定工資報酬時作參考,,沒有強制執(zhí)行的效力,。
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